Servizi per le imprese
UNA GARANZIA DI WORK-LIFE BALANCE PER I TUOI DIPENDENTI
Il primo spazio di coworking con area baby a Firenze, in cui i genitori ritrovano allo stesso tempo l’accoglienza di una casa e la funzionalità di un ufficio.
Abbiamo sviluppato una proposta integrata di servizi rivolta a liberi professionisti e dipendenti - pubblici e privati - con lo scopo di:
• Favorire la conciliazione vita-lavoro
• Facilitare l’innovazione organizzativa delle imprese
• Supportare lo sviluppo economico e sociale del territorio
Abbiamo sviluppato una proposta integrata di servizi rivolta a liberi professionisti e dipendenti - pubblici e privati - con lo scopo di:
• Favorire la conciliazione vita-lavoro
• Facilitare l’innovazione organizzativa delle imprese
• Supportare lo sviluppo economico e sociale del territorio
DIVERSITY MANAGEMENTDonne e lavoro
Il contesto italiano
Tasso di occupazione femminile
Lascia il lavoro dopo la gravidanza
È inoccupato dopo la gravidanza
In Italia meno di 1 donna su 2 lavora!
La soluzione: sostegno, condivisione e flessibilità
Maternità obbligatoria
L'innovazione di Spazio CO-STANZA
• un luogo di condivisione non solo per il lavoro
• soft skills e reinquadramento aziendale
• sostegno alla genitorialità (pre, durante, post)
• riprogettazione della vita e delle relazioni
• inserimento graduale del bambino/a
• offerta di servizi flessibili
• soft skills e reinquadramento aziendale
• sostegno alla genitorialità (pre, durante, post)
• riprogettazione della vita e delle relazioni
• inserimento graduale del bambino/a
• offerta di servizi flessibili
Maternità facoltativa
Smart working a Spazio CO-STANZA
• Migliore rapporto tempi lavoro/vita privata
• Benessere individuale e familiare
• Ottimizzazione della gestione del tempo
• Aumento della retribuzione reale
• Aumento del potere d'acquisto
• Soddisfazione e maggiore rendimento
• Riduzione dello stress
• Benessere individuale e familiare
• Ottimizzazione della gestione del tempo
• Aumento della retribuzione reale
• Aumento del potere d'acquisto
• Soddisfazione e maggiore rendimento
• Riduzione dello stress
WELFARE AZIENDALE Cosa vogliono i dipendenti?
Il contesto italiano
• Stipendio basso e/o non adeguato alle esigenze familiari e al caro vita
• Servizi aziendali e strumenti di lavoro non rispondenti alle esigenze personali
• La collettività percepisce l’azienda come non etica e self-oriented
Ricerca dei dati del grafico condotta da Doxa-Edenred 2016.
• Servizi aziendali e strumenti di lavoro non rispondenti alle esigenze personali
• La collettività percepisce l’azienda come non etica e self-oriented
Ricerca dei dati del grafico condotta da Doxa-Edenred 2016.
La soluzione: uno spazio polifunzionale
Cos’è lo spazio polifunzionale?
Ideato da CO-STANZA, è uno spazio - incentrato sul coworking - che offre ai propri utenti opportunità di scambio e condivisione con attività ludico didattiche per bambini e percorsi di crescita personale e professionale per gli adulti.
Cos’è uno spazio polifunzionale per l’azienda?
È un sistema integrato di prestazioni non monetarie che permette di migliorare in modo diretto la produttività dell’impresa e al contempo il benessere dei dipendenti aumentando il loro potere di spesa e migliorando la loro vita lavorativa e privata.
Ideato da CO-STANZA, è uno spazio - incentrato sul coworking - che offre ai propri utenti opportunità di scambio e condivisione con attività ludico didattiche per bambini e percorsi di crescita personale e professionale per gli adulti.
Cos’è uno spazio polifunzionale per l’azienda?
È un sistema integrato di prestazioni non monetarie che permette di migliorare in modo diretto la produttività dell’impresa e al contempo il benessere dei dipendenti aumentando il loro potere di spesa e migliorando la loro vita lavorativa e privata.